湖北省远安县人民医院2019年非在编工作人员招聘公告

医直聘为您免费提供全国最新公开招聘简章资讯。

医直聘每日新讯息，点击进入 医直聘人才网>> ；

　　为做好2019年远安县人民医院面向社会公开招聘非在编工作人员工作。现将相关事宜公告如下：

　　一、招聘计划

　　2019年公开招聘专业技术人员32人，其中医疗专业15人、护理专业15人、医学影像技术专业1人、财务专业1人。

　　二、招聘岗位条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.具有良好的政治思想素质和道德品行；

　　3.遵守宪法和法律，服从组织分配；

　　4.具备符合国家或行业规定并能坚持正常工作的身体条件；

　　5.具备岗位所需的条件：

　　①医疗专业技术人员：拟招聘15人。招聘条件：临床医学、医学影像学、麻醉学、口腔医学、中西医临床等相关专业，本科及以上学历，年龄不超过30周岁（1989年1月1日以后出生），取得执业医师资格的人员年龄可放宽到35周岁（1984年1月1日以后出生），研究生及以上学历或中级以上职称的人员年龄可放宽到42周岁（1977年1月1日以后出生）。

　　②护理专业技术人员：拟招聘15人。招聘条件：护理学、助产学专业，大专及以上学历，取得护士执业证书，年龄不超过28周岁（1991年1月1日以后出生），二级医院及以上工作经历的优先考虑。

　　③医技专业技术人员：拟招聘1人。招聘条件：医学影像技术专业，本科学历，年龄不超过26周岁（1993年1月1日以后出生）。

　　④财务专业技术人员：拟招聘1人。招聘条件：会计学、财务管理等相关专业，本科及以上学历，年龄不超过26周岁（1993年1月1日以后出生）。

　　有下列情形之一的不受理应聘：

　　1.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的；

　　2.正在接受司法调查尚未做出结论的；

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚，处于刑事处罚期间的；

　　4.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的；

　　5.远安县卫健系统现已报备的在岗非在编人员和近五年内（2014年7月1日至今）经报备辞职的非在编人员。

　　三、招聘程序及方法

　　1.报名。报名者下载《远安县人民医院2019年公开招聘非在编临时急用工作人员报名表》，如实填写个人信息，并带近期免冠1寸彩色登记照片2张、个人简历、身份证、相关学历学位证书、执业资格证书、专业技术职务资格证书、就业推荐表、银行信征记录等相关资料原件及复印件直接到医院政工人事科现场报名。（咨询电话0717-3811723）

　　2.资格审查、准考证发放。报名结束后，由远安县人民医院相关人员组成审核小组，对报名人员进行资格审查，电话通知合格人员在规定时间内携带本人身份证直接到医院政工人事科领取《准考证》。

　　3.公开招考： 医疗、医技、财务专业考试以面试方式进行，主要测试应聘人员的思维、语言表达、组织协调和应变能力。护理专业采用笔试+基础技能操作两种方式进行，主要测试护理人员基础知识及专业技术操作水平，考试比例为1:2，报名人员全部参加考试，未达到比例的，则相应核减岗位职数。

　　4.确定拟聘用人员名单、进行体检。考试结束后，按照考试成绩高低顺序和专业类别，以1:1的比例依次确定拟聘用人员名单，组织体检。

　　5.公示。对拟聘用人员按程序公示7天。

　　6.递补。对体检不合格、拟聘用人员因个人原因不能到岗的，按照考试成绩从高到低依次递补。

　　四、聘用人员的使用管理及待遇

公示期满后，办理聘用手续，实行合同聘用制管理，由本人与单位签订聘用合同，待遇参照我院同岗位非在编报备人员执行。

　　五、时间安排

　　1.7月5日前发布公告；

　　2.7月5日-7月26日现场报名；

　　3.7月29日资格审查；

　　4.7月30日领取准考证；

　　5.7月31日--8月1日组织考试，并及时公布考试成绩。

　　6.8月5日组织体检；

　　7.8月12日前对拟聘用人员公示;

　　8.安置聘用人员，办理聘用手续。

　　附件1：《远安县人民医院2019年招聘非在编临时急用工作人员报名表》

远安县人民医院

2019年7月3日 

附件1：

远安县人民医院2019年招聘非在编临时急用工作人员报名

报考专业岗位：

　　填写说明： “报考岗位”必须为本人报考类型中具有的相应招录专业岗位。