企划/营销 4.5k-6k

福建省厦门市

1-3年

大专

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招聘科室

行政

经验要求

1-3年

学历要求

大专

薪资要求

4.5k-6k

工作性质

全职

职称要求

不限

招聘人数

若干

更新时间

1970-01-01

职位描述

上班时间:早9:00-12:00 午14:00-18:00 周一至周六 六天工作制
岗位职责:
1、负责医院网站的全程策划,包括页面的策划、活动的策划;
2、独立完成医院网站关键词着落页软文及网站信息的各类文案的创作撰写;
3、能独立完成品牌、疾病知识、疗法技术等各类网络页面专题的策划撰写、编排,并指导设计;
4、熟悉病种知识,积极收集整理分析相关项目及市场信息;
5、做好现有项目的网络维护工作,给竞价、编辑推广、优化、咨询等岗位提供策划思路和策划宣传推广建议
6、辅助项目负责人进行项目宣传策划的落地和沟通协调,并定期组织培训。
7、文笔流畅,有引导性、网感好,对传播有敏锐的判断力。
任职资格:
1、大专或同等以上学历,广告/中文/新闻/医学或营销相关专业毕业,一年以上相关工作经验;
2、能够熟练运用办公软件,有良好的文字表达能力和审美观,较强的活动策划能力,扎实的中文写作功底;
3、熟悉广告及媒体宣传,有较强的独立操作和理解能力、逻辑思维能力强,文笔思路清晰,结构严谨并富有创意;
4、工作严谨,认真负责,有较强的团队合作意识,良好协调能力和亲和力,踏实肯干,能承受较强的工作压力。
5、有口腔行业、整形行业、药品保健、医药策划、医疗网站文案策划成功案例者尤佳。

单位介绍

  登特口腔连锁机构是目前中国高档牙科连锁机构之一,总部位于厦门,在上海,北京、苏州、宁波、广州、深圳、昆明、重庆、成都、贵阳、福州及泉州美莱美容医院口腔中心设有分支机构,厦门登特口腔牙科连锁机构成立于2003年8月8日,总部位于厦门市中心繁华路段莲花路口,思北分支机构位于厦门市湖滨西路(靠近厦门中山路),莲花总部和思北分支机构以鼎足之势,致力于服务鹭岛,辐射闽南周边,努力打造成为海西口腔连锁品牌。目前有员工百余人,拥有大批高端专业技术人才及国际先进口腔医疗设备,集医疗、科研、教学为一体的现代化全数字牙科专业连锁机构,其技术力量、人才储备、设备配置、诊疗环境、院感流程、服务品质及院务管理等均达到国内领先的高端水准,倾尽全力为广大市民

  登特口腔连锁机构是目前中国高档牙科连锁机构之一,总部位于厦门,在上海,北京、苏州、宁波、广州、深圳、昆明、重庆、成都、贵阳、福州及泉州美莱美容医院口腔中心设有分支机构,厦门登特口腔牙科连锁机构成立于2003年8月8日,总部位于厦门市中心繁华路段莲花路口,思北分支机构位于厦门市湖滨西路(靠近厦门中山路),莲花总部和思北分支机构以鼎足之势,致力于服务鹭岛,辐射闽南周边,努力打造成为海西口腔连锁品牌。目前有员工百余人,拥有大批高端专业技术人才及国际先进口腔医疗设备,集医疗、科研、教学为一体的现代化全数字牙科专业连锁机构,其技术力量、人才储备、设备配置、诊疗环境、院感流程、服务品质及院务管理等均达到国内领先的高端水准,倾尽全力为广大市民提供全方位的口腔医疗服务。◆登特优渥的薪酬福利:(一) 极具竞争力的薪酬,高薪不封顶;(二) 温馨完善的福利制度:1、 缴纳五险(养老、医疗、工伤、生育、失业险);2、免费提供午餐、晚餐;3、免费提供住宿;4、学历补贴/职称补贴;5、每年定期组织员工外出旅游/拓展 ;6、内部免费洁牙及享受员工内部折扣消费;7、春节往返车票报销;8、带薪年假、婚假、产假、陪产假等;9、 结婚礼金、节假日礼金、生日礼金;10、丰富多彩的文化活动:公益活动、羽毛球/篮球活动、护士节活、员工生日礼品、端午节、中秋博饼、年终尾牙宴等活动。◆广阔平台铸就职业前景:1、业内丰富的学习机会:专业知识和技能提升培训,各种疑难案例分享交流会,培训等;2、1对1导师辅导,成熟的轮岗机制及晋升体制。◆工作生活两不误公司地处厦门市繁华地带,周边逛街、观影、k歌、美食、健身、图书馆、咖啡厅等样样俱全,工作之余尽享生活之悦!     

医直聘安全提示

医直聘直聘严禁用人单位做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与培训等,您一旦发现此类行为,请立即举报

工商信息

企业全称

厦门登特口腔医院有限公司

注册资本

2050万元

法人代表

陈志煌

成立时间

2016-11-10

经营状态

存续

企业类型

有限责任公司(自然人投资或控股)

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工作地址

福建省厦门市思明区厦门市思明区嘉禾路110号阜康大厦登特口腔4楼

职位百科

行政/人事

医院行政主要协调各后勤科室部门的工作,保障医院医疗业务的开展和正常诊疗工作的秩序,完善医院物业、餐饮以及库房的管理监督等工作。
医院人事和大部分企业的人事一样主要负责人员的招聘面试、绩效考核、工资奖金核算、个税、社保、公积金申报工作、员工档案管理、离职办理等等工作。